Le marketing RH ou Inbound Recruiting, regroupe différents leviers permettant aux candidats actifs ou passifs de « vous repérer sur le web avant de s’intéresser à vos concurrents ».
Dans le parcours du candidat, à différentes étapes, des outils seront mis à sa disposition comme : le marketing de contenu, les réseaux sociaux adaptés à la cible RH, les programmes d’Employés Ambassadeurs et l’analyse des données. Apprenez à booster votre communication et votre e-réputation.
